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Architecte Logiciel – Transmission Control (H/F)

Bosch Group · Budapest

CDI Onsite Senior hu
AUTOSAR ASPICE ISO 26262 C++ C Embedded Systems Real‑time Operating Systems CAN FlexRay Ethernet Model‑Based Design MATLAB/Simulink SysML Git Agile / Scrum Software Architecture Functional Safety Requirement Management

Job description

Le département Transmission Control (TC) de Powertrain Solutions, filiale du groupe Bosch, est à la pointe du développement de technologies embarquées destinées aux transmissions et suspensions des véhicules modernes. Implanté à Budapest, le centre TC assure la responsabilité complète du hardware, du software et du développement mécanique des unités de contrôle de transmission (TCU) pour une clientèle mondiale. Dans le cadre de son ambition d’offrir des solutions toujours plus performantes, sûres et confortables, Bosch recherche un(e) Architecte Logiciel senior capable de concevoir et piloter les architectures systèmes et logicielles de ses futures générations de TCU. **Missions principales** - Concevoir l’architecture globale des unités de contrôle de transmission et de suspension, en alignement avec les exigences fonctionnelles, les contraintes matérielles et les standards de l’industrie (AUTOSAR, ASPICE, ISO 26262). - Définir, documenter et maintenir l’architecture logicielle, incluant la répartition des fonctions sur les différents ECUs, les interfaces de communication (CAN, FlexRay, Ethernet) et les mécanismes de sécurité fonctionnelle. - Traduire les exigences client et les objectifs de qualité en spécifications logicielles détaillées, en veillant à la traçabilité complète du besoin jusqu’à la mise en production. - Identifier et analyser les contraintes techniques (temps réel, consommation d’énergie, capacité mémoire) et proposer des solutions d’optimisation adaptées. - Prendre les décisions architecturales majeures, les valider avec les parties prenantes et assurer leur diffusion auprès des équipes de développement (software, hardware, mécanique). - Collaborer étroitement avec les équipes internationales (Allemagne, France, États‑Unis, Chine) et transversales (qualité, sécurité, validation) dans un environnement Agile / Scrum. - Contribuer à l’évolution des processus internes (revues d’architecture, bonnes pratiques de codage, automatisation des tests) afin d’améliorer la maturité du développement logiciel. - Participer à la veille technologique et à l’introduction de nouvelles méthodes (model‑based design, simulation, CI/CD) pour renforcer la compétitivité du portefeuille produit. **Profil recherché** - Diplôme d’ingénieur (ou équivalent) en informatique embarquée, électronique, mécanique ou domaine connexe. - Minimum 7 ans d’expérience en architecture logicielle embarquée, idéalement dans le secteur automobile ou des systèmes critiques. - Maîtrise des standards AUTOSAR (Classic et Adaptive), ASPICE (niveau 2/3) et de la sécurité fonctionnelle ISO 26262 (niveau ASIL B à D). - Expertise en C/C++ et en développement de logiciels temps réel sur microcontrôleurs et processeurs multicœurs. - Connaissance approfondie des protocoles de communication embarquée (CAN, FlexRay, Ethernet, LIN) et des architectures hardware (ECU, microcontrôleurs, FPGA). - Expérience avérée en modélisation (MATLAB/Simulink, SysML) et en utilisation d’outils de gestion de configuration (Git, SVN) et de suivi des exigences (IBM DOORS, Polarion). - Capacité à travailler dans un contexte multiculturel, à communiquer en anglais (écrit et oral) et à animer des revues d’architecture avec des interlocuteurs techniques et non‑techniques. - Esprit d’analyse, sens de la décision et orientation résultats, avec une forte culture qualité et amélioration continue. **Ce que Bosch vous offre** - Un contrat à durée indéterminée (CDI) au sein d’un groupe mondial leader de l’innovation technologique. - Un environnement de travail stimulant à Budapest, avec des bureaux modernes, des espaces de collaboration et des installations sportives. - Des projets à fort impact, où votre expertise façonnera les futures générations de véhicules connectés et autonomes. - Un package de rémunération attractif, incluant des avantages sociaux, un plan de formation continue et des opportunités de mobilité internationale au sein du groupe. - Une culture d’entreprise basée sur la responsabilité, la diversité et le respect des individus, ainsi que sur les valeurs « Ingénierie pour le futur ». Rejoignez Bosch et participez à la création de solutions qui redéfinissent la mobilité de demain.

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Le contrat proposé est un CDI basé à Budapest.
Source : ats:smartrecruiters

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