Képzés-fejlesztési gyakornok

A pozícióról

A Servier Monde Magyarországon gyakornokot keres a képzés-fejlesztési csapatba, ahol a HR folyamatok támogatásában vehet részt, beleértve az adminisztratív feladatokat és a projektek operatív segítését.

Fő felelősségek

• Képzési folyamatok adminisztratív támogatása, beleértve a szerződések és számlák kezelését.
• Képzési adatok naprakészen tartása és adatmenedzsment feladatok ellátása.
• Vállalati LMS rendszer működtetésének támogatása (képzések, e-learningek adminisztrációja).
• Képzés-fejlesztési projektek operatív támogatása és belső partnerekkel való kapcsolattartás.

Kívánt profil

• Aktív vagy passzív nappali tagozatos hallgató (25 év alatti) HR, pszichológia vagy kapcsolódó területen.
• Heti minimum 25-30 óra munkavégzés, legalább egy irodai nap személyes jelenléttel.
• Precíz, megbízható és rendszerezett munkavégzés.
• Proaktív, jó kommunikációs készséggel és gyors összefüggés-átláttal.

Szükséges készségek

• MS Office felhasználói szintű ismerete.
• SAP ismeret.

Mit kínálunk

• Nemzetközi nagyvállalat képzés-fejlesztési és tehetségmenedzsment folyamataiban való gyakorlati tapasztalat.
• Változatos feladatok és valódi felelősség gyakornokként.
• Rugalmas munkavégzés (hibrid, heti minimum 1 irodai nap, home office lehetőség).
• Versenyképes bruttó 2400 Ft/óra díjazás.
• Sport- és szabadidős programok, vállalati konditerem, helyi egészségügyi szolgáltatások.